В настоящия период могат да се отбележат някои промени във вътрешно-семейната ролева структура, тъй като като цяло възприемането на брака и семейството в съвременното общество се различава от идеи на поколения от ХХ век. Съвременните млади хора, когато се женят, вече имат някакви нагласи, които определят бъдещите им семейни роли. Съвременните съпрузи получават такива нагласи както от опита на живот в родителското семейство, така и от социалната среда и медиите, излъчващи образа на съвременното семейство. Различните канали за получаване на такива нагласи определят различните представи на хората за съвременната семейна структура, което често допринася за възникването на конфликти и общата дестабилизация на отделните семейни системи. Този процес има особено разрушителен ефект върху адаптивността на младия съпруг и съпруга към семейния живот, в процеса на вътрешносемейно разпределение на ролите в семейството като ролята на съпруг, съпруга, баща, майка, сестра, брат , дете е по-скоро социологическо определение на семейната структура. В съвременната руска психология ролите се разделят на социални и психологически. Ролята е функционална единица на обществото, модел на индивидуално поведение в дадени социални условия и междуличностни отношения (Schneider L.B., 2022). Според О.А. Карабанова, семейните роли са модели на поведение на членовете на семейството, които осигуряват задоволяване на потребностите на семейството като система. Самата роля в социално-психологическия контекст е поведенчески модел, който съответства на социалните норми. Ако човек не отговаря на ролята си, се очакват санкции. Така всяка роля в семейната система се определя от правилата, които поддържат нейното функциониране (Карабанова О.А., 2005 г.). Лидери, семейството изпълнява пълноценно функциите си при спазване на следните изисквания по отношение на ролевата му структура: вътрешносемейните роли не си противоречат, а поддържат съществуването си взаимно; вътрешносемейните роли не надхвърлят възможностите на всеки от участниците в семейна система, натоварването се разпределя в зависимост от личните възможности на всеки (Leaders A.G., 2004).